0x010088F6312065A70A44B630A6848498EAD80093CFEAFE161DC94D83C7C5C9A5A748B8

Hallo! Det har vært færre studenter i kurset i 2023 enn de tidliger årene. Det skyldes nok sen-effekter av pandemien. Vi har innført ytterliger fokus på bærekraft i 2023, med to ulike oppgaver knyttet til dette som har telt 40% av totalkarakteren. Sett i ettertid ble det nok litt vel mye fokus på bærekraft.Ellers har endringene vært OK.

Jeg er genrelt sett ganske fornøyd med gjennomføringen, men det er klart noen forhold som har vært utfordrende:<ul><li>Vi har brukt utrolig mye ressurser på temaet og oppgaven som har vært i samarbeid med Chalmers og Vasa universitet. Det blir veldig mye koordinering. Hvis vi ser på referanse gruppens vurdering av dette (som er vedlagt) ser vi at den er delt. Noen synes dette samarbeidet med to utenlandske universitet er veldig spennende, mens andre synes det tar for mye tid uten å gi nok av verdi tilbake. Jeg har derfor besluttet at dette ikke gjennomføres høsten 2024. </li><li>Det er få som kommer til forelesnngen. Det gjør at når vi har innreisende, utenlandske gjester som er spesialister på det de skal undervise om, blir det pinlig når bare 5-10 personer dukker opp av studentene. Det gjør at jeg vurderer færre forelesinger neste år (høsten 2024). </li></ul>Det virker for meg som at mange studeneter har oppnådd læringsutbyttet i emnet!

Fra høsten 2024 går vi tilbake til bare to tellende øvinger som teller 50% hver. Vi har denne uken gjennomføre muntlig begrunnelse til en del studenter. Det er første gang jeg gjør. Det har vært en interessant og lærerik erfaring, for da hører man hva studentene undrer seg over, og noe av dette kan jeg benytte til å forberede øvingsopplegget enda bedre for høsten 2024.

NTNU:TIA:REST

Institutt for industriell økonomi og teknologiledelse

Department of Industrial Economics and Technology Management

Engelsk

Mer om vurdering

Studentene skal levere to skriftlige gruppearbeid som teller 100% av karakteren. 

Anbefalte forkunnskaper

TIØ4165 Markedsføringsledelse eller tilsvarende kunnskaper.

Faglig innhold

Emnet belyser hvordan bedrifter kan lede relasjoner til andre bedrifter. Kurset starter med en introduksjon til bedriftsrelasjoner og -nettverk, og hvordan disse påvirker bedriftens verdiskaping, innovasjonsevne og produktivitet. Deretter gjennomgås følgende tema: 1) Relasjoner til ulike motparter herunder kunder, leverandører, konkurrenter og andre parter. 2) Utvikling av relasjoner over tid. 3) Skaping av tillit og håndtering av konflikter i relasjoner. 4) Ledelse av bedriftens kundeportefølje og leverandørportefølje. 5) Ledelse av nettverk, herunder leverandørnettverk, kundenettverk og innovasjonsnettverk. 6) Læring og kompetanseutvikling i og på tvers av relasjoner. 7) Strategiprosesser bedriftsnettverk. 8) Digitalisering i bedriftsnettverk. 9) Bærekraftsaspekter og sirkulær økonomi. 

Kursmateriell

Læringsutbytte

Emnets posisjon og funksjon: Emnet er valgfritt i 4. eller 5. årskurs i studieprogrammet MTIØT, samt i MSPROMAN og i MSGLOMAN.KUNNSKAPKandidaten‒ har avansert kunnskap innenfor ledelse av bedriftsrelasjoner og -nettverk‒ har inngående kunnskap om fagområdets vitenskapelige teorier og metoder‒ kan anvende kunnskap på nye områder innenfor fagområdet, f.eks. spesifikk kunnskap om ledelse av kunderelasjoner og -nettverk, spesifikk kunnskap om ledelse av leverandørrelasjoner og -nettverk, spesifikk kunnskap om relasjonsdynamikk, samt spesifikk kunnskap om strategi og kapabilitetsutvikling i bedriftsnettverk‒ kan analysere faglige problemstillinger med utgangspunkt i fagområdets historie, tradisjoner og egenartFERDIGHETERKandidaten‒ kan analysere og forholde seg kritisk til ulike informasjonskilder og anvende disse til å strukturere og formulere faglige resonnementer‒ kan analysere eksisterende teorier, metoder og fortolkninger innenfor fagområdet ledelse av bedriftsrelasjoner og -nettverk og arbeide selvstendig med praktisk og teoretisk problemløsning‒ kan bruke relevante metoder for forskning og faglig utviklingsarbeid på en selvstendig måte‒ kan analysere en bedrift sine viktigste bedriftsrelasjoner, med spesiell vekt på hvordan relasjonene har utviklet seg over tid‒ kan gjennomføre en sammenliknende litteraturstudie av et sentralt konsept innen fagområdet bedriftsrelasjoner og nettverk‒ kan diskutere og beslutte hvordan en bedrift kan og bør lede sine bedriftsrelasjoner og -nettverkGENERELL KOMPETANSEKandidaten‒ kan analysere relevante faglige problemstillinger‒ kan anvende sine kunnskaper og ferdigheter på nye områder for å gjennomføre avanserte arbeidsoppgaver og prosjekter‒ kan formidle omfattende selvstendig arbeid og behersker fagområdets uttrykksformer, gjennom et større skriftlig gruppearbeid med en sammenlignede litteraturstudie‒ kan kommunisere om faglige problemstillinger, analyser og konklusjoner innenfor fagområdet ledelse av bedriftsrelasjoner og -nettverk, både med spesialister og til allmennheten

Læringsformer og aktiviteter

Forelesninger, casediskusjoner og gruppearbeid. To oppgaver utgjør totalkarakteren. Oppgave 1 vil telle 60%, og oppgave 2 vil telle 40%. Kurset vil bli undervist på engelsk. Deler av kurset kan bli gjennomført i samarbeid med Chalmers Tekniska Högskola i Sverige og Vasa universitet i Finland.

Ledelse av bedriftsrelasjoner og -nettverk

Teknologiske fag

Project Management (Master's Programme)

Industriell økonomi og teknologiledelse - masterstudium (5-årig)

Global Manufacturing Management (Master's Programme)

Master i innovasjon og bærekraftig samfunnsutvikling

Web/Lists(guid'8b698a2d-6ad0-4f7d-b3be-219cc1979f02')/Items(26663)/FieldValuesAsText

Vi er ganske godt fornøyde med gjennomføringen av emnet høsten 2022, men vi har sett noen elementer som ikke fungerer optimalt.-         Øving 2 ble for ensformig, og fikk ikke testet studentene tilstrekkelig i nettverksdelen av kurset-         Øvingen sammen med Chalmers og Vaasa (øving 3) har blitt for lite koblet til resten av kurset-         Forelesningen om bærekraft gitt fra Chalmers, hadde ikke høy nok teoretisk kvalitet i forhold til hva som passer og vi forventer av et emne på masternivå på IØT.-         Utrolig ressurskrevende å koordinere med Chalmers og Vaasa Det gjør at vi fra høsten 2023 ser for oss følende endringer:-         Øvingsopplegget legges delvis om-         Forelesning om bærekraft må gjøres av oss-         Koordineringen med Chalmers og Vaasa må blir enklere, og den delen må bedre integreres med resten av kurset

Gjennomføringen fungerte rimelig bra. Vi er godt fornøyd med studentenes oppnåelse av læringsutbyttet.

Studentene har laget en referansegrupperapport som er vedlagt. Vi ser at studentene også har en del kommentarer til øving 3 som vi har kommentert over.

Studentene skal levere tre skriftlige gruppearbeid som teller 100% av karakteren. 

Forelesninger, casediskusjoner og gruppearbeid. Tre oppgave utgjør totalkarakteren. Oppgave 1 vil telle 40%, oppgave 2 vil telle 40% og oppgave 3 vil telle 20%. Kurset vil bli undervist på engelsk. Deler av kurset vil bli gjennomført i samarbeid med Chalmers Tekniska Högskola i Sverige og Vasa universitet i Finland.

Master i innovasjon, entreprenørskap og samfunn

Web/Lists(guid'8b698a2d-6ad0-4f7d-b3be-219cc1979f02')/Items(21164)/FieldValuesAsText

Det var planlagt få endringer i kurset høsten 2021. Emnet var i utgangspunktet lagt opp fysisk, men måtte ha digital undervisning i 4 uker pga av høyt smittetrykke i noen av studieprogrammene som har emnet. Noen forelesere er byttet ut og noe nytt pensum er lagt til. Spesielt har det vært viktig å få inn digitalisering i relajoner og nettverk i emnet.

Jeg oppfatter at det er noe mindre deltagelse og vanskeligere å gjennomføre diskusjoner i grupper de ukene vi hadde digital undervisning i zoom. Men alt i alt oppfatter jeg at læringsutbyttet er oppnådd for de aller fleste studenter..

Referansegrupperapporten er vedalgt. De virket ganske fornøyd med emnet!

Emnet belyser hvordan bedrifter kan lede relasjoner til andre bedrifter. Kurset starter med en introduksjon til bedriftsrelasjoner og -nettverk, og hvordan disse påvirker bedriftens verdiskaping, innovasjonsevne og produktivitet. Deretter gjennomgås følgende tema: 1) Relasjoner til ulike motparter herunder kunder, leverandører, konkurrenter og andre parter. 2) Utvikling av relasjoner herunder oppstart, ekspansjon, innskrenkning og avslutning av relasjoner. 3) Key Account Management. 4) Skaping av tillit og håndtering av konflikter i relasjoner. 5) Ledelse av bedriftens kundeportefølje og leverandørportefølje. 6) Ledelse av nettverk, herunder leverandørnettverk, kundenettverk og innovasjonsnettverk. 7) Ledelse av lokale versus globale relasjoner og nettverk. 8) Deltakelse i lokale nettverk og klynger 9) Læring og kompetanseutvikling i og på tvers av relasjoner. 10) Strategiprosesser i relasjoner og nettverk. 11) Relasjoner og kontrakter. 12) Relasjoner og nettverk i forhold til nasjonale og internasjonale lover og regler.

Forelesninger, casediskusjoner og gruppearbeid. To oppgaver, hver tellende 50%, utgjør totalkarakteren. Kurset vil bli undervist på engelsk.

Emnets posisjon og funksjon i studiet: Emnet er valgfritt i 4. eller 5. årskurs i studieprogrammet MTIØT, og skal bidra til å oppfylle læringsmål 3 og 4 i den detaljerte læringsmålsoversikten for MTIØT der det kreves "breddekompetanse innenfor så vel teknologi som økonomisk-administrative emner" henholdsvis "allmenn forståelse for ledelse som fagområde". Emnet er et valgfritt kurs i det internasjonale, to-årige masterprogrammet i Prosjektledelse (MSPROMAN) og skal gi studentene en forståelse for ledelse av bedriftsrelasjoner og -nettverk som bidrar til å oppfylle læringsmålet om "en grundig forståelse av økonomiske, ledelsesmessige og miljømessige sider av det å lede teknologiorienterte prosjekter." Emnet skal formidle følgende kunnskaper: -Generell kunnskap om fagområdet bedriftsrelasjoner og -nettverk -Spesifikk kunnskap om ledelse av kunderelasjoner og -nettverk, Spesifikk kunnskap om ledelse av leverandørrelasjoner og nettverk -Spesifikk kunnskap om relasjonsdynamikk herunder oppstart, utvikling og avslutning av relasjoner -Spesifikk kunnskap om strategi og kapabilitetsutvikling i bedriftsrelasjoner og nettverk Emnet skal gi studentene ferdigheter i å: -Analysere en bedrift sine viktigste bedriftsrelasjoner, med spesiell vekt på hvordan relasjonene har utviklet seg over tid -Gjennomføre en sammenliknende litteraturstudie av et sentralt konsept innen fagområdet bedriftsrelasjoner og nettverk - Diskutere og beslutte hvordan en bedrift kan og bør lede sine bedriftsrelasjoner og -nettverk Andre viktige læringsmål: -Studentene skal, gjennom et større skriftlig gruppearbeid, skaffe seg trening i å gjennomføre en sammenliknende litteraturstudie.

Web/Lists(guid'8b698a2d-6ad0-4f7d-b3be-219cc1979f02')/Items(15629)/FieldValuesAsText

Jeg vurderer kvaliteten i emnet som god. Det spesielle høsten 2020 var at det ikke var med så mange internasjonale studenter som vanlige, men derimot veldig mange INDØK studenter.

Jeg vurderer det faglige innholdet og pensum som ganske krevende, noe jeg ønsker at det skal være. Emne har ikke en lærebok, men benytter utelukkede vitenskapelige artikler og kapitler i vitenskapelige bøker, alt på engelsk. For noen av studentene, spesielt de som ikke har gått de tre første årene på INDØK kan dette være krevende, fordi man skal håndtere ulike og noen ganger konflikterende syn på samme tema med ulike forfattere. I fjor gjorde vi en oppdatering i kurset, så høsten 2020 var det bare mindre endringer. Læringsutbytte blir presentert for studentene i første forelesning i emnet.

Vi benytter stort sett forelesninger. De aller fleste av disse har elementer av oppgaver (mange ganger med små case) der studentene skal diskutere sammen og så presentere kort i plenum. Det benyttes en rekke gjesteforelesere som alle er internasjonalt anerkjente eksperter på sitt felt, og der minst en av artiklene skal være en artikkel vedkommende har skrevet selv. Jeg har holdt hybrid forelesninger hele høsten, med både fysisk forelesing og direkte overføring via Zoom. Dette fordi vi har hatt studenter på internasjonale studieprogram som har måtte oppholde seg i hjelmlandet. Jeg har vært så heldig at begge forelesningstidspunktene i kurset har vært i to forskjellige zoom-rom (S2 og S3). zoom utstyret har fungert ca 50% av tiden! Da har vi hatt hjelp av AV tjenesten nesten hver gang, og mange ganger får de det heller ikke til å virke! DET ER ALTFOR DÅRLIG!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! I tillegg har jeg hatt med meg en assistent (vit.ass eller stud.ass) hver gang, som har satt opp systemet og fulgte med i chat og svart på spørsmål digitalt osv. Det å gjøre hybrid undervisning har vært ekstremt krevende!!!

Karakteren i emne settes utelukkende basert på to semesteroppgaver som utføres i grupper på 4-6 personer og hver av oppgavene teller 50%. Det er altså ingen skriftlig eksamen. Begge oppgavene var dette året basert på en casebedrift i en norsk kontekst. Studentenes tilbakemeldinger på dette er i stor grad positiv. Noen synes dette var det beste med hele kurset, og flere påpekte at læringen hadde vært høy fordi man jobbet kontinuerlig med stoffet. Det har etter hvert blitt en stor utfordring å gjennomføre to semesteroppgaver med innlevering av utkast og tilbakemeldinger på utkast før endelig innlevering. Dette skyldes at det de siste årene har vært 120-140 studenter. Høsten 2020 var det selvsagt mindre pga manglende internasjonale studenter, så da var vi ca 85.

Emnet belyser hvordan bedrifter kan lede relasjoner til andre bedrifter. Kurset starter med en introduksjon til bedriftsrelasjoner og -nettverk, og hvordan disse påvirker bedriftens verdiskaping, innovasjonsevne og produktivitet. Deretter gjennomgås følgende tema:
1)	Relasjoner til ulike motparter herunder kunder, leverandører, konkurrenter og andre parter.
2)	Utvikling av relasjoner herunder oppstart, ekspansjon, innskrenkning og avslutning av relasjoner.
3)	Key Account Management.
4)	Skaping av tillit og håndtering av konflikter i relasjoner.
5)	Ledelse av bedriftens kundeportefølje og leverandørportefølje.
6)	Ledelse av nettverk, herunder leverandørnettverk, kundenettverk og innovasjonsnettverk.
7)	Ledelse av lokale versus globale relasjoner og nettverk.
8)	Deltakelse i lokale nettverk og klynger
9)	Læring og kompetanseutvikling i og på tvers av relasjoner.
10)	Strategiprosesser i relasjoner og nettverk.
11)	Relasjoner og kontrakter.
12)	Relasjoner og nettverk i forhold til nasjonale og internasjonale lover og regler.


Emnets posisjon og funksjon i studiet: Emnet er valgfritt i 4. eller 5. årskurs i studieprogrammet MTIØT, og skal bidra til å oppfylle læringsmål 3 og 4 i den detaljerte læringsmålsoversikten for MTIØT der det kreves "breddekompetanse innenfor så vel teknologi som økonomisk-administrative emner" henholdsvis "allmenn forståelse for ledelse som fagområde".

Emnet er et valgfritt kurs i det internasjonale, to-årige masterprogrammet i Prosjektledelse (MSPROMAN) og skal gi studentene en forståelse for ledelse av bedriftsrelasjoner og -nettverk som bidrar til å oppfylle læringsmålet om "en grundig forståelse av økonomiske, ledelsesmessige og miljømessige sider av det å lede teknologiorienterte prosjekter." 

Emnet skal formidle følgende kunnskaper: -Generell kunnskap om fagområdet bedriftsrelasjoner og -nettverk -Spesifikk kunnskap om ledelse av kunderelasjoner og -nettverk, Spesifikk kunnskap om ledelse av leverandørrelasjoner og nettverk -Spesifikk kunnskap om relasjonsdynamikk herunder oppstart, utvikling og avslutning av relasjoner -Spesifikk kunnskap om strategi og kapabilitetsutvikling i bedriftsrelasjoner og nettverk

Emnet skal gi studentene ferdigheter i å: -Analysere en bedrift sine viktigste bedriftsrelasjoner, med spesiell vekt på hvordan relasjonene har utviklet seg over tid -Gjennomføre en sammenliknende litteraturstudie av et sentralt konsept innen fagområdet bedriftsrelasjoner og nettverk - Diskutere og beslutte hvordan en bedrift kan og bør lede sine bedriftsrelasjoner og -nettverk

Andre viktige læringsmål: -Studentene skal, gjennom et større skriftlig gruppearbeid, skaffe seg trening i å gjennomføre en sammenliknende litteraturstudie.

Web/Lists(guid'8b698a2d-6ad0-4f7d-b3be-219cc1979f02')/Items(9984)/FieldValuesAsText

Ledelse av bedriftsrelasjoner og -nettverk - TIØ4345